اشترك معنا ليصلك كل جديد
فقط لدول الخليج في الوقت الحالى
استشارات اجتماعيه ارسل رسالة فارغة لهذا الايميل ejtemay@hotmail.com لتفعيل اشتراكك في الموقع في حالة عدم التفعيل
 شخصيات اجتماعية رسائل علمية اجتماعيه كتاب اجتماعي مصطلح اجتماعي 

إعلانات إجتماعي

( اجتماعي يدشن منتدى خاص بالوظائف في محاولة منه لحل مشكلة البطالة للمختصين ***التسجيل في موقع اجتماعي يكون بالاحرف العربية والاسماء العربية ولا تقبل الاحرف الانجليزية*** موقع اجتماعي يواصل تألقه ويتجاوز أكثر من عشرين الف موقع عالمياً وفقاً لإحصائية اليكسا (alexa.com) *** كما نزف لكم التهاني والتبريكات بمناسبة وصول الاعضاء في موقع اجتماعي الى 26000عضو وعضوة ... الف مبروك ...**** ***** )
العام السابع لانشاء موقع ومنتديات اجتماعي

التميز خلال 24 ساعة
العضو المميز الموضوع المميز المشرف المميز
مركز المجد للجودة دورات في الاستراتيجيات المعاصره في ادارة العلاقات العامه لعام 2014 و 2015 ميلادي وهنا
بقلم : مركز المجد للجودة
قريبا
إعــــــلانات المنتدى

قال الله تعالى: { مَا يَلْفِظُ مِن قَوْلٍ إِلَّا لَدَيْهِ رَقِيبٌ عَتِيدٌ } سورة ق الآية 18

الإهداءات


 
العودة   موقع و منتديات اجتماعي > :: المنتديات الاجتماعية العامة :: > منتدى الأسرة و المجتمع


إضافة رد
 
 
أدوات الموضوع انواع عرض الموضوع
قديم 05-07-2007, 11:40 AM   رقم المشاركة : 1
جلال عبد الحليم
اجتماعي جديد







جلال عبد الحليم غير متواجد حالياً


إرسال رسالة عبر Yahoo إلى جلال عبد الحليم

         

اخر مواضيعي


افتراضي نموذج عن التكفل المؤسساتي بالأشخاص المسنين في الجزائر

نموذج عن التكفل المؤسساتي بالأشخاص المسنين في الجزائر
جلال عبد الحليم – باحث جزائري-


1) دار الأشخاص المسنين و / أو المعوقين صالح باي :

تقع دار الأشخاص المسنين و المعوقين بدائرة صالح باي بالجزائر، تبعد عن مقر ولاية سطيف بحوالي 41 كلم وعن الجزائر العاصمة بحوالي 340كلم شرقا.
دشنت يوم :23 مارس 1988 بعد أن حولت من عيادة متعددة الخدمات إلى دار الأشخاص المسنين و المعوقين.
أنشأت بمقتضى المرسوم رقم : 80/82 المؤرخ في : 15/03/1982 و هي من المرافق العامة ذات الصفة الإدارية تتمتع بـ : الشخصية المعنوية و الاستقلالية المالية .

أ) مرافـق الإيـواء :

* حجـر بسـريريــن. * حجـر بثلاث أســرة. * حجـر بأربع أســرة .
* المطبخ.
* مطعم يتسع لحوالي 90 شخصا مع حجرة للاستراحة.
* المغسلة.
* مرش للرجال.
* مرش للنساء.
* عيادة.
* مخزن للأغذية مجهز.
* مخزن لمواد التنظيف و مواد صيانة البنايات و الأدوات المكتبية.
* مخزن للألبسة.
* حظيرة مغطاة تتسع لثلاث سيارات.
* التسخين.
* 05 مكاتب إدارية تم بناؤها حديثا.
* جناح الورشات يضم 04 أقسام هي :
( محو الأمية ، نسيج تقليدي ، طبخ ، الطرز على الحرير).
* قاعة الدلك الحركي مجهزة بكامل التجهيزات.
* 02 مساكن وظيفية.
ب) شـــــروط الإقامـــــة:

المركز مهيأ لاستقبال المسنين الذين تزيد أعمارهم عن 65 سنة، كذلك المعوقين و ذوي العاهات الحركية الذين تزيد أعمارهم عن 15 سنة بدون كفالة عائلية أو دخل مالي.

كيفيــــة الإقامـــــة:

حسب النظام الداخلي للمركز يحول قبول طلبات النزلاء إلى لجنة الالتحاق و التأديب
و التي تتكون من :
مدير المركز............................................ .............رئيســــــــــــــــــــا.
ممثل مديرية النشاط الاجتماعي...............................عضوا دائما.
طبيب المؤسسة........................................... ...........عضوا دائما.
الأخصائي النفساني.......................................... .....عضوا دائما.
التقني السامي (المربي المتخصص).............................. عضوا دائما.
المراقب العام (المربي).......................................... ......عضوا دائما.
المساعدة الاجتماعية........................................ .......عضوا دائما.
ممثلين عن عمال الدار............................................ع ضوا دائما.
ج) التكفل المؤسساتي:

إن الرعاية المؤسساتية للمسنين واحدة من أنظمة الرعاية التي شاع استخدامها في المجتمعات الغربية والتي بدأ يظهر و يتزايد الاهتمام بها في مجتمعاتنا العربــية، و بدورها الجزائر أعطت أهمية بالغــة بفـئة المسنين من خــلال تشييد مراكز و مؤسسات خاصة للرعاية و التكفل بهم ، كما خـصصت لهم يوما وطنيا يصادف 27 أفريل من كل سنة لتحسيسهم بمكانتهم و أهميتهم في المجتمع ، و تظهر الرعاية كنتيجة طبيعية ترتبت على انتهاء الوظيفة التقليدية في الأسرة لرعاية أفرادها العاجزين من المعوقين و المسنين و تصبح المؤسسة التي ينتقل إليها المسن البيئة المناسبة لتوفير الخدمات الشاملة.
و يهدف التكفل المؤسساتي فيها إلى:
* توفير مناخ الحياة العائلية قدر الإمكان.
* مساعدة المسنين للتكيف و التعود على الحياة المؤسساتية .
* توفير المناخ الاجتماعي السليم لعدم الإحساس بالتهميش.
* تنمية القدرة على الاحتمال و السيطرة على النفس و الاستقرار.

*التكفل الصحي:

ويتمثل في:
* الحفاظ على صحة المقيمين و المقيمات.
* المتابعة العامة اليومية لكل مقيم.
* توزيع الأدوية على المرضى حسب الوصفة الطبية.
* قياس الضغط الدموي يوميا.
* قياس تركيز السكر في البول و في الدم خاصة لمرضى السكري.
* تجهيز المريض في حالة تدخل جراحي بأشعة وتحاليل¨Échographie¨ تقديم الإسعافات الأولية في حالة الجروح ، كذا التطهير و التضميد و تقديم الحقن.
* نقل المريض حسب المواعيد التي تم أخذها مع العيادات الخاصة (تحاليل ، أشعة)، فحوصات خاصة قلبية، طب العظام...الخ.
المحافظة على الحمية الغذائية الخاصة بمرضى ارتفاع الضغط الدموي ، السكري.
* إجراء التحاليل المطلوبة لكل مريض يلزمه ذلك : (Prélèvement de sang).
* إبلاغ الطبيب المعالج بكل التغيرات الطارئة على حالة المريض.
الدلك و إعادة التأهيل الحركي:
يحتوي المركز على قاعة للدلك الحركي مجهزة بكل التجهيزات قصد إعادة التأهيل الحركي لذوي الاحتياجات الخاصة بما فيهم المعاقون حركيا و المصابون بالشلل النصفي.


* التكفل الاجتماعي:

إن الرعاية الاجتماعية للشخص المسن هي مجموعة الأنشطة التي تهدف إلى توفير الحماية و الوقاية له، و الحد من المشكلات الاجتماعية التي تقوده إلى الشعور باليأس و الاكتئاب. و تشمل مهام الأخصائي الاجتماعي ما يلي:
* القيام بالتحقيقات الاجتماعية حول المقيمين.
* حماية حقوق المقيمين مع المصالح الخارجية بما فيها العمومية و الإدارية.
* ربط الصلة بين المقيمين و المرافق العمومية.
* المحاولة والسعي للإدماج الاجتماعي للمسنين في الوسط الأسري.
* المصاحبة و المرافقة للمقيمين في الوسط الخارجي لكسب الاستقلالية و التكيف الاجتماعي.
* برمجة النشاطات و الرحلات الترفيهية مع الوسط الاجتماعي.
* متابعة الوثائق الإدارية الخاصة بالمقيمين مع المصالح العمومية.

* التكفل النفسي:

الشيخوخة هي آخر مرحلة من مراحل النمو الإنساني، و هي الفترة التي يحدث خلالها ضعف و انهيار في الجسم و اضطراب في الوظائف العقلية و يصبح الفرد أقل كفاءة و ليس له دور محدد و منسحب اجتماعيا و سيئ التوافق و منخفض الدافعية و غير ذلك من التغيرات، كما تعرف أيضا بأنها انخفاض تدريجي في كل من الأداء و الوظيفة.
و تتميز هذه الفئة بعدة خصائص أهمها:
* الحساسية الزائدة بالذات. * ضعف الذاكرة و النسيان . * ضعف القدرة على التعلم.
كما تظهر بعض ا لأمراض مثل: * عته الشيخوخة. * فصام الشيخوخة. * ذهان.
* حالات الهذيان : و التي ينتج عنها صعوبة في التكيف لدى المسن و لهذا فإن للمختص النفساني العيادي دور كبير في التخفيف من حدة هذه المشاكل النفسية حيث يعمل على:
* إعادة الثقة في نفسية الشخص المسن بأنه مازال يملك القدرة على الحياة و المجتمع بحاجة إليه.
* العمل على خلق جو أسري بين أفراد المؤسسة يساعدهم على التكيف.
* ربط العلاقة المؤسسة بين المؤسسة و عائلات الأشخاص المتكفل بهم.
* تطبيق الاختبارات النفسية و محاولة الوصول إلى تشخيص فعلي للحالة.
وفي إطار التكفل النفسي يستعمل العيادي عدة وسائل لتحقيق ذلك منها:
* الملاحظة: التي تعتبر الأداة الأساسية في العلاج النفسي اعتبارا لهدفها و المتمثل في التدقيق و التركيز و الانتباه لظاهرة ما دون غيرها.
* المقابلة: و هي إحدى الأدوات الأساسية، التي يستخدمها النفساني لمناقشة جوانب السلوك و الكشف عن الأسباب الرئيسية و فهم العوامل السيكولوجية التي أدت إلى المرض.
* الاختبارات: التي تعتبر مهمة جدا في العلاج النفسي و توجد أنواع كثيرة من الاختبارات كاختبار رسم الشجرة، Teste d’arbre¨ ¨
القدم السوداء(La patte noire) الروشاخ (Rocha) .
للوصول إلى علاج نفسي ناجح نعتمد على هذه الاختبارات بالإضافة إلى التكفل الجيد بإجراء مقابلات دورية وتدخلات سريعة عند الحاجة
و مصاحبة جيدة مع المقيمة أو المقيم، وبهذا نتمكن من التخفيف
و التقليل من حدة تأثير المرض على مشاعر و معنويات المسن و ليس تفاديها، و هكذا نحقق علاج نفسي ناجح يتمثل في تكييف الشخص مع بيئته وحمايته عاطفيا بتوفير مكان للحب و قد دعمنا هذا كله بتقنية العلاج النفسي عن طريق العمل و الذي هو بمثابة توجيه طاقة المقيم إلى عمل حتى ينصرف عن الانشغال بمشكلاته الخاصة حيث يشعر أثناء قيامه بالعمل بأهميته و يزداد شعوره بالطمأنينة و الثقة بالنفس و تخف شحناته الانفعالية.

النشاطــات:

النشاطات تعد وسيلة لملأ فراغ المقيمين و القضاء على جو الروتين داخل المركز و يسهر الفريق البيداغوجي على تنوعها حسب قدرات المقيمين، فبالإضافة إلى لنشاطات الخاصة بالأعياد الدينية و الوطنية و الرحلات التي تنظم حسب الفصول (حمامات معدنية، شاطئ البحر) تنظم نشاطات أخرى كـ:
محو الأمية :
* حفظ آيات و سور قرآنية.
* تعلم آداب النظافة.
* تعلم بعض الفرائض الدينية كالصلاة، الوضوء.
* إعلام المقيمين و تحسيسهم بالأحداث خارج الدار.
* التقرب و الاحتكاك بالمقيمين و خلق جو ترفيهي بينهم.

النسيج الصوفي و التقليدي للسيدات:
* خلق جو علائقي تضامني بين المقيمات.
* تشجيع المقيمات على العمل اليدوي و استغلال طاقاتهم.
* تثمين العمل المنجز قصد تحفيزهم على الاستمرارية.
* المحافظة على العادات و التقاليد و مسايرة اهتمام و ميول المقيمات.
الطرز، الخياطة و الرسم على الحرير:
* الرفع من مستوى التنسيق الحركي البصري.
* تحضير المقيمات للاعتماد على أنفسهن في ترقيع أو خياطة ألبستهن.
* إثراء معرض الدار بانجازاتهن.
الطبـــــــــــــــــــــــــــــخ :
مشاركة المقيمات في إعداد بعض الأطباق خاصة في المناسبات الدينية و الفصلية كالشخشوخة ، المبرجة ، الرفيس كذلك صنع بعض الحلويات للأفراح داخل المركز.
البستنة:
* خلق روح المبادرة لدى المسنين.
* إخراجهم من الجو الروتيني.
* القيام بحركات رياضية بما يعود بالفائدة على بنية الجسم.
* تحسين الروابط العلائقية فيما بين المقيمين و بين الفرقة البيداغوجية و تنمية الشعور بالانتماء إلى الدار.
التســـــــــــــــــــــــــــــوق:
* تنمية الجانب الاجتماعي بالاحتكاك بالوسط الخارجي.
* الاعتماد على الذات في اقتناء بعض الحاجيات الشخصية.
*الترفيه من خلال نسج علاقات خارج الدار و معرفة الوسط الخارجي.
و كان لهذا الأثر الواضح من خلال أنها ساهمت في:
* تحويل طاقة المقيم إلى عمل مشوق هادف.
* التخلص من التركيز على الانفعالات النفسية التي سببت الاضطراب.
* المساعدة على التعبير عن المشاعر.
* الحد من الميول اللااجتماعية.
* المساعدة على تركيز الانتباه و التخلص من أحلام اليقظة.
* شغل وقت المقيم و إثبات قدرته على الإنتاج.
ويدعم التكفل النفسي و الاجتماعي للمقيمين المشاركة الفعالة للمربي من خلال:
* تطبيق منهج العمل الذي يكلف به.
* المشاركة و السهر على النظافة الجسدية و الهندامية للمقيمين مع التواجد الدائم خلال فترات الأكل.
* مصاحبة المقيمين و مشاركتهم في مختلف نشاطاتهم.
* المشاركة الفعلية في تنظيم و تأطير الرحلات و الخرجات الميدانية.
ويعد هذا العرض ، محاولة بسيطة لتقديم و إبراز نموذج عن طرق التكفل بالأشخاص المسنين في الجزائر.[/mark][/a7la1]

 

 

  رد مع اقتباس

إضافة رد


أدوات الموضوع
انواع عرض الموضوع

تعليمات المشاركة
لا تستطيع إضافة مواضيع جديدة
لا تستطيع الرد على المواضيع
لا تستطيع إرفاق ملفات
لا تستطيع تعديل مشاركاتك

BB code is متاحة
كود [IMG] متاحة
كود HTML معطلة

الانتقال السريع


الساعة الآن 10:58 PM بتوقيت مسقط


Powered by vBulletin® Copyright ©2000 - 2014, Jelsoft Enterprises Ltd. Designed & TranZ By Almuhajir
vEhdaa 1.1 by NLP ©2009

vEhdaa 1.1 by NLP ©2009

جميع الحقوق محفوظة لـ : لمنتدى اجتماعي
المشاركات والردود تُعبر فقط عن رأي كتّابها
توثيق المعلومة ونسبتها إلى مصدرها أمر ضروري لحفظ حقوق الآخرين
عنوان الموقع : ص.ب 21922  الرياض   11485  المملكة العربية السعودية     فاكس 96612469977+

البحث عن رساله اجتماعيه  البحث عن كتاب اجتماعي  البحث عن مصطلح اجتماعي  البحث عن اجتماعي